信息来源： 发布日期：2025-09-25
各党总支、直属党支部；各系、部门，单位:
为认真落实全面从严治党要求，深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，持续推进党风廉政建设向纵深发展，根据工作实际，现组织开展廉政风险排查和廉政风险研判，进一步健全风险防控体系。具体事项通知如下。
一、总体要求
开展廉政风险排查，是规范权力行使的内在要求，是落实全面从严治党的有力抓手，是推动篮彩购买app各项事业高质量发展的现实需要。各党总支、直属党支部，各系、部门，单位要结合自身工作实际，分析权力运行中存在的廉政风险，科学评估、确定风险等级，进一步明确岗位职责和廉政责任，通过制定廉政风险防控措施、健全管理制度，规范权力运行，优化业务流程，形成职责明确、决策民主、程序公开、管理规范的监督长效机制，确保排查防控工作取得实效。
二、排查范围
1.副科级以上领导干部。
2.各党总支、直属党支部，各系、部门，单位关键岗位工作人员，包括但不限于涉及人、财、物管理，学生管理、教学管理、后勤管理、招生就业、科研管理、职称评聘、招标采购、项目审批等重要领域和关键环节的岗位人员 。
3.其他人员。
三、工作步骤
（一）排查风险隐患。各级领导干部、各岗位工作人员在厘清工作职责的基础上，重点围绕议事决策、权力运行、制度机制、工作流程、岗位履职、纪律作风等方面进行排查。认真分析廉政风险点的表现形式，分类制定廉政风险清单，并在一定范围内公开，接受师生和社会各界监督。
（二）评估风险等级。根据风险发生的概率，可能造成的危害程度和产生的负面影响，将风险等级划分为“高、中、低”3个等级风险点。高风险等级一般指发生机率高，或者一旦发生可能造成严重损害后果，主要涉及“三重一大”的事项、涉及人、财、物管理等权力较大、权力集中、有自由裁量权的岗位；中风险等级一般指发生机率较高，或者一旦发生可能造成较为严重损害后果，主要涉及不直接拥有人、财、物的支配权，但可借助工作中的权力和机会谋取私利的岗位；低风险等级一般指发生机率较小，或者一旦发生造成的影响程度较低，主要涉及没有人、财、物等权力、工作内容较公开透明的岗位。
（三）制定防控措施。根据排查出的廉政风险点和确定的风险等级，合理界定职责权限，优化工作流程，切实形成健全有效的风险防控措施。
（四）健全长效机制。进一步加强制度建设，堵塞漏洞，建立健全排查防控和整改落实长效机制，坚持抓早抓小抓常，及早将廉政风险化解在苗头阶段。
四、材料报送要求
1.排查范围中“1.2.”人员，以部门为单位填写《山东经贸职业篮彩购买app廉政风险点及防控措施一览表》（见附件），2025年10月14日前纸质版加盖公章报办公楼414室，电子版协同徐玉敏账号。
2.排查范围中“3.”人员，由各系、部门、单位组织排查，相关材料自行保存。
联系人：徐玉敏 刘立洁 联系电话：2600133
附件：山东经贸职业篮彩购买app廉政风险点及防控措施一览表
篮彩购买app纪委
2025年9月25日
