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2024年山东省人力资源社会保障课题评分标准
时间：2024-06-04 点击数：
1.本课题研究的研究背景，研究现状及课题重要性分析-30分
2.本课题主要内容、研究重点及难点、研究框架，课题预期达到的效果-40分
3.本课题研究的具体方法以及研究的阶段性计划-10分
4.以往承担相关课题等研究的主要情况-20分
注：除以往承担相关课题等研究的，活页与《申请书》表二内容一致，无以往承担相关课题等研究的请不要赋分。活页文字表述中不得直接或间接透露个人相关背景材料，与上述要求不吻合的将取消参评资格。本次评审从专家库中抽取7名专家作为评委，分别对相应参评成果进行独立审读评分，去掉最高分和最低分，其他5名评委的赋分平均值就是每项参评成果的赋分，如出现相同分数取7位专家评分总分中的高分为准。
科研处
2024年6月4日